ΨΗΦΙΣΜΑ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑΣ
Εμείς οι Αστυνομικοί – Πυροσβέστες – Λιμενικοί, που συγκεντρωθήκαμε σήμερα Πέμπτη 1 Νοεμβρίου 2012 στην Αθήνα διαμαρτυρόμαστε ειρηνικά, κορυφώνοντας έτσι μια σειρά κινητοποιήσεων από αρχές Σεπτεμβρίου 2012 όταν πλέον έγινε φανερή η πρόθεση της Κυβέρνησης να προχωρήσει σε επιπρόσθετες αβάσταχτες περικοπές στους ένστολους. Κύρια στόχευσή μας είναι η άρση των κραυγαλέων αδικιών και της άνισης μεταχείρισής μας έναντι του υπόλοιπου Δημόσιου Τομέα.
Οι ένστολοι έχουν περιέλθει σε δεινή οικονομική θέση εξαιτίας:
α) του άδικου – άνισου και άναρχου μισθολογίου που υπάρχει μεταξύ των στελεχών, όπου το 40% του μισθού τους αποτελείται από άσχετα «ερμαφρόδιτα» επιδόματα και χαμηλό εισαγωγικό βασικό μισθό.
β) των οριζόντιων περικοπών που έγιναν από το έτος 2009 όπου οι απώλειες των ετήσιων αποδοχών ανήλθαν από 28,74% κλιμακούμενες προς τα πάνω ανάλογα με το βαθμό και έτη υπηρεσίας και
γ) των φόρων – εισφορών, των χαρατσιών και του κύματος εντεινόμενης ακρίβειας που έχει ισοπεδώσει το βιοτικό επίπεδο όλου του λαού.
Με τις μέχρι τώρα περικοπές σήμερα, το μισό και πλέον του ένστολου προσωπικού λαμβάνει σε σύγκριση με το ενιαίο μισθολόγιο των Δημοσίων Υπαλλήλων ίσα ή και λιγότερα χρήματα με τους αντίστοιχους υπαλλήλους με ίδια – ίσα και ανάλογα προσόντα. Επιπρόσθετα, το «πάγωμα διαρκείας» των μισθολογικών προαγωγών και του επιδόματος χρόνου υπηρεσίας με ενδεχόμενη την κατάργησή τους, στοιχειοθετεί μια δυσμενέστερη μεταχείριση και υποβιβασμό σε ανεπίτρεπτη θέση τους ένστολους. Στο Δημόσιο Τομέα διατηρήθηκε με την ενσωμάτωση το χρονοεπίδομα και τα κλιμάκια προαγωγής της κάθε κατηγορίας ανάλογα με τα έτη υπηρεσίας.
Η τρόικα βάζει «ταφόπλακα» στους ένστολους με το δήθεν «ειδικό προνομιακό στρατιωτικό» μισθολόγιο, για το οποίο βλέπει περιττό «λίπος» (είναι δυνατόν;) στα 683 ευρώ βασικό μισθό του Αστυφύλακα- Λιμενοφύλακα- Πυροσβέστη για συνεχόμενες επαναλαμβανόμενες περικοπές.
Απευθυνόμαστε την ύστατη στιγμή, για άλλη μια φορά σήμερα στον ίδιο τον Πρωθυπουργό και τα πολιτικά κόμματα, ώστε να μη γίνει άμεσα καμία επιπλέον περικοπή αλλά να ξεκινήσει διάλογος μέχρι τέλους του έτους με το Υπουργείο Οικονομικών, για την κατάρτιση νέου μισθολογίου με γνώμονα τη δεινή οικονομική κατάσταση της χώρας, της ιδιαιτερότητας της εργασίας των ενστόλων, την ανάλογη και ίση οικονομική μεταχείριση των συναδέλφων, με τους αντίστοιχους με τα ανάλογα προσόντα Δημόσιους Υπαλλήλους και με πλήρη εναρμόνιση του μισθολογικού κόστους που έθεσε στη διαπραγμάτευση η Τρόικα.
Εμείς, οι Αστυνομικοί – Λιμενικοί – Πυροσβέστες δεν ανήκουμε σε καμιά κατηγορία «ειδικών» και δήθεν προνομιούχων μισθολογίων. Η πλειοψηφία αμείβεται με ισχνούς μισθούς, χωρίς να αναγνωρίζεται η επικινδυνότητα της εργασίας, με ακατάστατα ωράρια, επαχθείς συνθήκες εργασίας, με ευτελή αποζημίωση για την πέραν του πενθημέρου αλλά και τη νυχτερινή εργασία.
Απαξιωμένοι και περιθωριοποιημένοι Αστυνομικοί – Πυροσβέστες και Λιμενικοί είναι αδύνατον να αντιμετωπίσουν το «θηρίο» της εγκληματικότητας, την ανομία και την ανασφάλεια. Ένστολοι στα όρια της επιβίωσης είναι αδύνατον να πολεμήσουν τους ισχυρούς του εγκλήματος. Δεν είναι δυνατόν η Πολιτεία να μας θέλει στην πρώτη γραμμή του πυρός, δίνοντας και τη ζωή μας ακόμα υπέρ του καθήκοντος και από την άλλη να μας επιφυλάσσει μια τέτοια αρνητική μεταχείριση. Η αποδιοργάνωση των ενστόλων προκαλεί την οργάνωση της αυτοδικίας και της μαύρης αντίδρασης.
Αγωνιζόμαστε για τη διασφάλιση του λειτουργήματός μας. Για την κατοχύρωση του επαγγελματισμού. Για την καταπολέμηση της διαφθοράς. Για τη διαμόρφωση συνθηκών για διαρκή προσφορά.
Αυτόν τον αγώνα καλούμε να αναγνωρίσει η Κυβέρνηση, προστατεύοντάς μας από τη διαφαινόμενη απαξίωση και υποβάθμιση και ημών και των Οργανισμών μας, για να μπορούμε να κάνουμε τη δουλειά μας.
ΒΑΛΤΕ ΤΕΛΟΣ ΣΤΗ ΘΟΛΟΥΡΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΑΔΙΚΙΑ
ΕΔΩ ΚΑΙ ΤΩΡΑ ΙΣΗ ΜΕΤΑΧΕΙΡΙΣΗ
Αθήνα 1 Νοεμβρίου 2012
This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these cookies, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are as essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may have an effect on your browsing experience.
This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these cookies, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are as essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may have an effect on your browsing experience.
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.